Ihre kompetente Rechtsberatung für Arbeitnehmer und Arbeitgeber

Im Arbeitsrecht treffen persönliche Interessen und rechtliche Vorgaben oft aufeinander, was zu Konflikten führen kann. Ob als Arbeitnehmer oder Arbeitgeber – die Kanzlei Thiemann-Werwitzke steht Ihnen mit langjähriger Erfahrung und umfassendem Fachwissen zur Seite. Wir bieten kompetente Beratung und engagierte Vertretung in allen Bereichen des Arbeitsrechts.

Unsere Leistungen im Arbeitsrecht für Arbeitnehmer

Als Arbeitnehmer haben Sie das Recht, sich gegen unfaire Behandlung oder ungerechtfertigte Entscheidungen des Arbeitgebers zu wehren. Wir unterstützen Sie bei:

• Kündigungsschutzklagen – Wurde Ihnen gekündigt? Wir prüfen die Rechtmäßigkeit der Kündigung und vertreten Sie vor dem Arbeitsgericht, um Ihre Rechte zu sichern.
• Durchsetzung ausstehender Gehaltszahlungen – Wenn Ihr Gehalt nicht gezahlt wurde, helfen wir Ihnen, Ihren Anspruch rechtlich durchzusetzen.
• Rechtswidrige Kündigungen – Bei fehlerhaften oder unzulässigen Kündigungen stehen wir an Ihrer Seite und sorgen dafür, dass Ihre Interessen gewahrt bleiben.

Unsere Leistungen im Arbeitsrecht für Arbeitgeber

Als Arbeitgeber ist es entscheidend, rechtssicher zu handeln, um arbeitsrechtliche Streitigkeiten zu vermeiden. Wir unterstützen Sie bei:

• Abmahnungen – Wir beraten Sie, wie Sie rechtlich einwandfreie Abmahnungen aussprechen und welche Schritte danach folgen können.
• Kündigungen – Sollten Kündigungen notwendig sein, stellen wir sicher, dass diese ordnungsgemäß und rechtssicher erfolgen, um unnötige Risiken zu vermeiden.

Warum die Kanzlei Thiemann-Werwitzke?

• Erfahrung und Expertise – Wir verfügen über langjährige Erfahrung im Arbeitsrecht und kennen die Herausforderungen sowohl aus der Perspektive von Arbeitnehmern als auch Arbeitgebern.
• Individuelle Beratung – Jeder Fall ist einzigartig. Wir analysieren Ihre Situation und entwickeln eine maßgeschneiderte Strategie für Ihre Anliegen.
• Engagierte Vertretung – Ob außergerichtlich oder vor Gericht: Wir setzen Ihre Interessen durch und kämpfen für die bestmögliche Lösung.

Erstberatung im Arbeitsrecht

Für eine erfolgreiche Klärung Ihrer arbeitsrechtlichen Fragen ist eine fundierte Erstberatung unerlässlich. In einem persönlichen Gespräch analysieren wir Ihre individuelle Situation und erarbeiten eine zielgerichtete Vorgehensweise, die auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten ist.

Kontaktieren Sie uns für eine Erstberatung im Arbeitsrecht

Ob Kündigungsschutzklage, Gehaltsforderung oder rechtssichere Kündigung – wir stehen Ihnen mit kompetenter Beratung und tatkräftiger Unterstützung zur Seite.

Vereinbaren Sie jetzt Ihren Termin – telefonisch, per E-Mail oder über unser Kontaktformular. Wir freuen uns darauf, Ihnen zu helfen.